株式会社日本パーソナルビジネス　採用サイト | ≪賞与年3回≫人材派遣の営業プランナー

ここがポイント

・未経験から活躍できる営業プランナー

・年間休日120日以上。有給取得率80％以上の「働きやすさ」

・産休・育休実績多数！

・求職者と企業様をつなぐ架け橋に！

私たち日本パーソナルビジネスは、「通信・販売」の分野に特化した人材派遣サービスを行っている会社です。

NTTdocomo、au、softbankなどの携帯電話販売ショップや、大手家電販売店などの「店舗運営・販売促進スタッフ」や、ケーブルテレビやモバイルなどの通信業界の「オペレータースタッフ」を数多く派遣しています。大手人材派遣会社とことなり、特定の業種に特化することで、他社との差別化していることに強みがあります。お取引先はいずれも大手企業で、今後も安定した成長が見込めます。

そんな会社の成長の根底にあるのは、20代～30代の若手社員による活躍です。

『風通しの良い社風』

自分たちの会社の良いところは？と尋ねると、よくこんな答えが返ってきます。

メンバー間の関係もフラットで、のびのびと働けるからこそ、いつもモチベーション高く働けます。

今回募集するのは「企画営業プランナー」。携帯ショップやコールセンターなどの、取引先企業からの要望に対して、お仕事をしたい求職者をマッチングするお仕事です。

「人と関わることが好き」「人の役に立ちたい」「活気のある会社で働きたい」

そんな気持ちがあれば、ぜひ一緒に働いてみませんか？

具体的な仕事の内容

＼人と企業をつなぐ営業プランナー／

企業と求職者のマッチングし人材のご提案を行うのが、私たち営業プランナーです。誰かに貢献したいという思いをお持ちの方にぴったりのお仕事です。

▼紹介先クライアント様とのお顔合わせ

ご紹介先が決まるとクライエント様にご連絡し、求職者様のご提案を行います。お顔合わせや職場見学会を調整するのはもちろん、スムーズにご就業いただけるよう同行したり、お仕事をする上で欠かせない契約書の作成を行います。

▼就業スタッフさんのアフターフォロー

求職者様がお仕事をスタートした後も、何か困っていることはないかなど小まめにアフターフォローを行います。安心してお仕事をして頂けるようにサポートは欠かせません。

働く環境

会社の良いところは？そんなアンケートで全員一致の回答は

「社風の良さ！」

やる時はやる！楽しむときは全力で楽しむ！オンとオフがしっかりしている会社です。

営業プランナーの大半は、未経験からキャリアを積んでいます。

「人の役に立ちたい」そんな気持ちがある人が活躍しています。

・週休2日制（土日祝休み）

・年間休日120日以上

・賞与年3回

・有給取得率80％以上

・産休、育休の実績多数

自分の力を試してみたい、責任ある仕事にやりがいを感じるという方にはぴったりの環境です！会社は毎年大きく成長を続けています。事業の拡大にともない、色々なチャンスがあなたを待っています！

求める人材

【応募条件】

・35歳までの方（若年層の長期キャリア形成のため）

・高卒以上

・第二新卒歓迎

業界未経験でも大歓迎。多くの未経験者が活躍しています。

採用基準は「人柄」です。

・相手の立場に立って考えられる

・聞き上手だと言われる

・人の役にたつ仕事をしたい

・責任感が強いと言われる。

こんな人は、企画営業プランナーに向いています。

『が好き』『誰かのために貢献したい』。

そんな想いのあるにはぴったりのお仕事です。