pluswork求人サイト | 設備設計（配管設計）

平野整機工業株式会社は、1968年の設立以来、

大手化学工場の設備メンテナンス・更新工事を手がけてきた技術企業です。

社員数は25名と小規模ながら、

この2年で10名以上が入社するなど、事業は右肩上がりに成長中。

20〜30代の若手も増え、金融・福祉・サービス業など

異業種から転職してきた社員も第一線で活躍しています。

社内はいわゆる“ガテン系”の雰囲気とは異なり、

落ち着いていて優しい社員が多いのが特徴。

離職率も低く、安心して長く働ける環境が整っています。

業務拡大に伴い、次の世代を育てていくため、

今回は【現場系4職種＋設備設計職】の計5職種で増員募集を行います。

【堺市】5職種まとめて増員募集！未経験から月給25万円〜40万円◎年間休日110日以上／賞与最大220万円！

若手が続々入社中！設立56年の安定企業で“次の10年”を一緒に作る仲間を募集します。

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＼この2年で10名以上が入社！／

右肩上がりに成長中の安定企業で“手に職”をつけませんか？

平野整機工業は、1968年の設立以来、

大手化学工場の 生産設備メンテナンス・更新工事 を専門に手がけてきた技術会社です。

現在、社内は 25名体制。

ここ数年は事業の拡大スピードがさらに加速し、

この2年で10名以上が入社する成長フェーズへ突入。

20〜30代の採用も積極的に行っており、

実際に 若手社員が6名入社し活躍中！

「しっかり稼ぎたい」「手に職をつけたい」

「優しい先輩がいる環境で落ち着いて働きたい」

そんな若い世代に選ばれている職場です。

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募集職種

（1）現場監督（兼配管工）

（2）配管施工スタッフ

（3）機械組立工

（4）製缶工

（5）設備設計（配管設計）

※（1）〜（4）は未経験歓迎

※（5）は経験者募集

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仕事内容

（5）設備設計（配管設計）【経験者募集】

大手化学工場の設備更新・改修工事における

配管設計業務（上流工程）を担当します。

・お客様へのヒアリング、要望整理

・要望を踏まえた0ベースからの配管設計

・安全性・作業性・メンテナンス性を考慮した設計

・社内技術者や協力会社への指示出し

※建物の改変を伴う設計業務はありません

※顧客工場内常駐／転勤・夜勤なし

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平野整機工業が若手に選ばれる理由とは？

☑優しい社員が多い“ガテン系じゃない”雰囲気

実際に、他社の建設業界から転職してきた社員が

「ここはみんな落ち着いていて優しい」と話すほど。

威圧的な空気がなく、初心者も馴染みやすい会社です。

☑金融・福祉・サービスなど「異業種」からの転職者が多数！

全くの未経験で入社する若手が多く、

育成体制もしっかり整っています。

☑離職率が低い＝人の温かさと働きやすさの証拠

実際に “10年以上勤務” のスタッフも複数。

定着して長く働ける環境が整っています。

☑年間休日110日以上＆賞与最大220万円

しっかり休めて、しっかり稼げる環境。

若い時から安定収入を実現できます。

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先輩スタッフの声

●未経験スタートでも安心

「工具の使い方から丁寧に教えてくれました。

最初の頃に感じた“ついていけるかな”という不安がすぐに消えました。」

●人間関係のストレスが少ない

「雰囲気が穏やかで、優しい先輩が多い。

現場に行くのがしんどい日がほぼありません。」

●手に職がつく成長実感

「溶接や機械メンテナンスなど、できることが増えていくのが面白い！」

平野整機工業は、

「一人一人の力で会社は変わる」

という考え方を大切にしています。

目の前の仕事に真摯に向き合うことで、

お客様からの信頼が積み重なり、

会社はより強く、より良く変化していく。

従業員の声にしっかり耳を傾け、

より働きやすい職場をつくり続ける会社です。

私たちは、これからの平野整機工業を一緒につくっていく

新しい仲間との出会いを心から楽しみにしています。

「成長したい」「手に職をつけたい」「安定した環境で長く働きたい」

──どんな理由でも大歓迎です。

まずはお気軽にご応募ください。

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